Nouvelles

Emploi: Recruteur médical, pharmacie et santé privée au Québec

Groupe Santé Expert poursuit son ascension au Québec. L’entreprise a la chance de compter sur plusieurs collaborateurs et employés dévoués, mais surtout de qualité. Devant une multitude de projets de développement, Groupe Santé Expert aimerait embaucher une nouvelle ressource en acquisition de talents. Ce nouvel atout à l’entreprise aura pour but de créer et développer un service de recrutement spécialisé en santé, médical et pharmaceutique. Vous avez de l’expérience en recrutement et aimeriez démarrer ce nouveau défi? Changer le domaine de la santé et améliorer la qualité des soins médicaux constamment, c’est le défi qu’on se lance!

Recruteur spécialisé en santé, médical et pharmaceutique au Québec

Groupe Santé Expert concentre ses énergies sur le développement de projets dans le domaine de la santé. Que ce soit l’inauguration de nouvelles pharmacies, le maintien et la création de cliniques médicales ou de blocs opératoires privés, ainsi que le développement en immobilier médical. La personne recherchée deviendra en charge du recrutement et de trouver des méthodes afin de cibler des nouveaux candidats. Ce poste en recrutement deviendra votre spécialité et vous, vous deviendrez notre ressource préférée en acquisition de talents!

Conseiller en acquisition de talents avec esprit entrepreneurial

Conscient de l’importance du titre, Groupe Santé Expert souhaite rencontrer une personne qui désire s’investir dans l’entreprise afin de jouer un rôle clé en acquisition de talents. C’est l’occasion de développer, avec autonomie et sens de l’initiative, un cabinet de recrutement à même une entreprise établie. Ce qui signifie aussi l’accès à des possibilités financières, des ressources humaines, marketing et des défis intéressants dès l’embauche. C’est donc en tant qu’intrapreneur que notre nouveau collègue agira, avec le support d’une équipe soudée particulièrement avec le directeur des ressources humaines. L’humain est important chez GSE!

  • Agir en tant que spécialiste et personne-ressource pour les gestionnaires des entités clientes ayant des besoins en matière de recrutement;
  • Gérer le cycle de recrutement complet des entités clientes en offrant du soutien à toutes les étapes du processus de recrutement et d’embauche, en plus d’offrir aux candidats une expérience de première qualité qui respecte la culture et les valeurs de nos organisations;
  • Élaborer et exécuter des stratégies de sourçage et de recrutement par le biais des médias sociaux, du réseautage et des initiatives de recrutement direct afin d’attirer les talents les plus adaptés aux besoins des entités clientes;
  • Participer à des initiatives et des événements variés afin de bâtir un réseau qui appuie les besoins en matière de recrutement de nos entités clientes;
  • Enrichir et développer une banque de candidats de manière proactive et constante;
  • Repérer de nouvelles occasions d’affaires;
  • Agir comme ambassadeur de l’entreprise.

Recruter et choisir les futurs employés Groupe Santé Expert

Groupe Santé Expert désire s’entourer de gens ambitieux, sympathiques (c’est important ça!) et talentueux. Plus que des «perles rares», on chercher plutôt à travailler avec des humains de qualité. Des gens qui souhaitent s’investir dans nos projets et avec qui on aime faire un «cheers» au party de Noël. On mise sur un recrutement durable en mettant en place plusieurs avantages sociaux comme des assurances (vie, médicament et dentaire), bonis de performance, conciliation travail/famille, transport en commun ou stationnement payé, régime de retraite…  La liste est longue et on vous invite à venir en discuter avec nous!

Consultez l’offre d’emploi pour devenir conseiller en acquisition de talents (recruteur) Groupe Santé Expert afin de postuler.